公司召开2010年度工作总结暨2011年度工作计划大会

责任编辑：齐隆化工 发布时间：2018-12-26

    元月4日下午，公司隆重召开2010年度工作总结暨2011年度工作计划大会。大会由公司常务副总经理王春玉同志主持，会上，公司党总支书记、董事长、总经理郝守增同志作了题为“以质量求生存、以科技图发展、以品牌占市场、以效益争第一，坚定信心、迎接挑战、团结拼搏、共建和谐”的工作报告,全面回顾了公司2010年工作，并对2011年工作进行了安排部署，公司高管层、分公司经理、部分职工代表、班组长代表及60余名受表彰人员参加了本次会议。
    在2010年工作总结中，郝总指出，2010年，是公司继续应对市场挑战，生产经营保持平稳健康发展的关键一年。一年来，在上级党委的正确领导下，公司全体干部员工坚定信心，迎接挑战，勇于进取，敢于创新，各项事业持续健康发展，产品结构进一步调整，国际、国内市场稳步增长，企业核心竞争力和抗风险能力不断增强，较好的完成了各项生产经营任务。
    郝总在报告中分析了2011年的形势任务。他强调，2011年是实施“十二五”规划的开局之年。新的一年，必须紧紧围绕“图发展、占市场、争第一、创效益”这一主题，通过“理顺股权结构、调整企业设置、推行工作标准、明确岗位责任、优化工作计划、落实保证措施、培育和谐环境”这七个保证措施的有力落实，积极做好“原料组织、生产投入、市场营销”这三个环节的工作，圆满完成好“效益”和“发展”这两大任务目标。
郝总还对“团结、和谐、向上、拼搏”八字方针对与会人员做了阐述，他深情满怀地说，所谓团结，即指在团队中，需要我们用真诚去面对团队中的每一个人，要关照团队中的弱势群体，要关照公司的每一名员工，从思想上、生活上、工作中帮助他们，让团队中的每一个人，都感觉到心灵的温暖。每个人自爱、自尊、自强、自立、自信，这样才是一个团结的集体！
    所谓和谐，即指团队中的每一个人都要用心工作，人与人之间融洽、协调，相互尊重、相互依托、相互帮助，团队中的每一个人都能够快乐的生活、激情的工作。在企业管理中，要寻找和谐与管理的最佳切入点，要站在全局看待问题，确保和谐、稳定、发展的主题不动摇。同时，要坚守“为职工谋福利、为股东增效益、为社会多贡献”的企业使命，确保公司内外部环境的和谐融洽。
    所谓向上，即指积极向上、干事创业的精神状态。我们应当看到，企业快速发展，我们有些同志贪图享乐的思想比较浓重，论资排辈、攀比权力、追求名利的思想有所滋生，不能摆正个人和企业、和别人、和组织的关系，只看成绩，不找缺点和不足，缺少压力和动力。我们应该看到，企业大了，责任越来越大，更应该加强学习，多讲贡献。
    所谓拼搏，即指要强化公司的标准化管理水平，拼搏进取，在生产经营中如何高产低耗、降本增效，在工作与外事活动中，如何体现齐隆人的风采，这都是需要我们拼搏努力去解决的课题。　　
    最后，郝总指出，齐隆全面发展的序幕已经拉开，新的一年，我们既要清醒的看到面临的困难和挑战，又要充分认识到面临的机遇和条件，变压力为动力，化挑战为机遇。让我们所有齐隆人携起手来，团结、和谐、向上、拼搏，为实现我们的各项战略目标而努力奋斗！
    会议还对2010年各项工作中涌现出的先进代表进行了表彰。